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最新消息

数据中心建设热潮暴露出的施工安全新挑战

美国数据中心建设在2025年达到777亿美元,同比增长190%,业主对施工安全与合规的要求显著提高。承包商需应对数字化审计、人员培训记录、高风险作业审批等新标准,同时面临劳动力短缺和资深安全人员被高薪项目虹吸的困境。领先的总承包商正将文档管理责任下放至现场班组长,形成自下而上的数据流,并逐步将这一模式推广至商业、医疗和工业项目,成为公司级运营标准。

Safety
德州联邦法官裁定拜登政府三项《戴维斯-培根法》条款无效

美国得克萨斯州北区联邦地区法院法官詹姆斯·韦斯利·亨德里克斯裁定,撤销拜登政府时期《戴维斯-培根法》的三项条款,这些条款曾试图将现行工资规则扩展至建筑工人以外的分包雇员。美国总承包商协会对此表示欢迎,但另有诉讼仍在审理中。

Labor
DPR与Suffolk Technologies携手Skillit,共推建筑行业AI招聘

建筑技术公司Skillit宣布与DPR Construction和Suffolk Technologies达成合作,后者旗下风投机构已对Skillit进行股权投资。Skillit声称拥有全国最大的经过审核的熟练技工网络,其AI驱动平台旨在提升建筑行业招聘效率。

Tech
定期检查已不足以保障老旧建筑安全,持续监测成为新方向

在尚普兰塔南楼倒塌五周年之际,佛罗里达州结构工程师Greg Batista撰文指出,仅靠定期检查已无法应对建筑老化风险。随着技术成本下降和法规演进,持续结构监测正成为行业新标准,帮助工程师从被动应对转向主动预防。

OpinionGreg Batista
Z世代职场观:工作非身份认同,承包商应重新审视用工策略

本文探讨Z世代(1997年后出生)对工作与生活平衡的重视如何影响建筑行业用工。通过安全专员Corey Silverman、助理项目经理Hannah Hsi和Lauren Welsh及顾问Fulton Cure的案例,分析承包商应如何适应这一代际转变,在保证产出的同时提供灵活性。

Labor
Superior Construction CEO:每位优秀导师都曾是学徒

Superior Construction 计划今年晚些时候在佛罗里达州杰克逊维尔总部动工建设一座两层、占地 13,000 平方英尺的培训中心,配备教室、办公室、重型设备模拟器和健身房。CEO Nick Largura 表示,此举旨在应对技术工人老龄化问题,通过实践培训和师徒制为行业注入新鲜血液。

Labor
项目数据应加速决策,而非拖慢进程

随着AECO组织探索AI和更先进的数字化工作流,一个前提日益清晰:项目数据必须更易于访问、治理和连接,才能支持更好的决策。2025年RICS报告强调了这一需求,Hexagon Multivista的2025年数据也显示了其客户单年产生的信息规模:15,525,207张照片和384,279次扫描。然而,更多数据并未自动简化施工管理。问题不在于数据量,而在于决策摩擦——团队难以快速找到、理解并应用正确信息。解决方案如Hexagon Multivista Hub正致力于将项目数据整合为关联情境,减少办公室与现场之间的信息鸿沟,从而将数据转化为真正的施工智能。

Tech
AI原生建筑ERP:以智能驱动项目绩效最大化

建筑ERP平台最初设计用于数据存储、合规支持与报告生成,而非数据解读、风险预警或常规决策自动化。新一代AI原生建筑ERP正改变这一局面——其智能并非通过集成或第三方工具附加,而是嵌入系统底层。本文解析AI原生的真正含义、AI在决策点的应用、任务代理如何促进采用,以及可衡量的业务价值,并介绍CMiC旗下NEXUS产品如何以AI、统一数据与自动化降低建筑风险。

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